身份证:身份证原件及复印件,用以核实个人身份,是提取公积金的基础材料之一。离职证明或终止劳动合同协议书:证明员工已经离职的重要文件,也是提取公积金的必备材料。银行卡:为了接收提取的公积金,需要提供银行卡的相关信息。公积金申请书:向住房公积金管理中心提交的正式申请,说明提取公积金的原因和目的。
职工辞职,和单位终止劳动关系后,可以申请提取公积金账户余额。办理取公积金需要带上身份证、终止劳动关系证明、单位出具的公积金提取证明及公积金提取申请表等材料。公积金管理部门受理后对材料审核,如批准提取,则会授权银行办理支付手续。
首先,必须已经在连续缴存公积金满6个月以上;其次,必须持有《个人住房公积金提取申请表》及相关证明材料,如身份证、离职证明等;最后,需要在离职后的一段时间内进行申请,一般为30天内,具体时间根据当地政策而定。
1、离职后提取住房公积金,需要准备的材料包括:身份证、解除劳动合同证明、住房公积金提取申请表、银行卡。详细解释如下:首先,提取住房公积金时,身份证是必须要提供的有效身份证明。确保身份证在有效期内,且信息完整无误。其次,解除劳动合同证明是证明您已经离职的重要文件。
2、离职后取公积金需要准备以下材料:身份证:身份证原件及复印件,用以核实个人身份,是提取公积金的基础材料之一。离职证明或终止劳动合同协议书:证明员工已经离职的重要文件,也是提取公积金的必备材料。银行卡:为了接收提取的公积金,需要提供银行卡的相关信息。
3、离职提取公积金需要的材料主要包括:《住房公积金提取审批表》一份;申请人身份证或临时身份证,二代证正反面均复印;原籍户口簿;终止劳动关系证明。
4、离职提取公积金所需材料: 离职证明原件; 公积金储存卡; 本人有效身份证件; 银行卡或存折。详细解释如下:离职后提取公积金的过程主要是为了清算在就职期间积累的住房公积金,将个人储蓄的公积金取回。首先需要提供离职证明原件,这是证明个人已从单位离职的重要文件。
5、离职6个月后提取公积金需要什么材料离职6个月后提取公积金需要的材料,具体如下:(1)本人持户口证明的原件及复印件;(2)解除劳动关系的证明的原件及复印件;(3)职工本人的身份证原件及复印件、职工住房公积金卡、职工本人的银行储蓄账号。
6、职工应当持提取证明向住房公积金管理中心申请提取住房公积金。住房公积金管理中心应当自受理申请之日起3日内作出准予提取或者不准提取的决定,并通知申请人;准予提取的,由受委托银行办理支付手续。
离职后提取住房公积金,需要准备的材料包括:身份证、解除劳动合同证明、住房公积金提取申请表、银行卡。详细解释如下:首先,提取住房公积金时,身份证是必须要提供的有效身份证明。确保身份证在有效期内,且信息完整无误。其次,解除劳动合同证明是证明您已经离职的重要文件。
职工辞职,和单位终止劳动关系后,可以申请提取公积金账户余额。办理取公积金需要带上身份证、终止劳动关系证明、单位出具的公积金提取证明及公积金提取申请表等材料。公积金管理部门受理后对材料审核,如批准提取,则会授权银行办理支付手续。
离职员工在提供公积金时要携带的一些资料,离职人员在提取公积金的时候,需要提供住房公积金提取审批表,一份申请人身份证户口簿,还有单位出具的终止劳动关系证明。二,离职后提取公积金有两种方式。第一种,从原单位辞职后,还是在当地工作没有离开,原是。
离职提取公积金需要带什么材料 职工本人办理的:需要带上本人有效身份证件、与单位终止劳动关系的证明材料原件、本人银行卡 委托单位办理的:委托单位办理领取手续,除了上述的基础资料外,还需带上申请人的身份证原件、单位代理人身份证原件。
1、准备好相关材料,包括身份证、解除劳动合同的证明书、公积金的缴费证明等。前往当地住房公积金管理中心提交申请,按照中心的指引完成提取流程。如果遇到特殊情况,比如因购买、建造、翻建、大修自住住房等事项需要提取公积金,也应提供相应的证明材料。
2、一般来说,离职后若你的户口不在公积金缴纳地,你可以携带离职证明、身份证、户口本等相关证明材料,直接到当地的住房公积金管理中心办理公积金提取。在提交材料后,公积金管理中心会审核你的资格,一旦审核通过,他们会将公积金款项直接转入你指定的银行账户。
3、职工可以将失业证和其他需要提交的证明材料提交给住房公积金管理中心进行申请;住房公积金管理中心应当自受理申请之日起3日内作出准予提取或不准予提取的决定。
4、办理时,需要先提交相关的资料证件,在公积金管理中心审核盖章。然后带上公积金专用存折和身份证到住房公积金业务经办网点办理提取。
5、离职6个月后提取公积金需要的材料,具体如下:本人持户口证明的原件及复印件;解除劳动关系的证明的原件及复印件;职工本人的身份证原件及复印件、职工住房公积金卡、职工本人的银行储蓄账号。
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